岗位职责：1、负责二级经销商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作；2、行业推广渠道发展趋势分析；3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持；4、完成领导交办的其他任务。任职资格：1、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往及公关谈判能力；2、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃；3、具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力；4、思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强。